在职场上，与自己的同事商量一些事情是再桂皮过的事了，但下面这三件事，无论如何也不要和同事商量，否则的话，人家害你，你还给人家报喜呢。
【1】自己的改进要不要落实的事不能和同事商量。
这种事情如果和自己的同事商量了，实际上就等于告诉了同事自己如何改进工作效率的，也就是把你总结的这个最有价值的东西，无条件的分享给你的同事，你同事又不傻，你这一分享，她马上就学会了，想超过你分分钟的事儿，你说你是傻呀，还是傻呀。这种事自己知道就行了，如果想商量的话，可以找自己的领导商量，也可以和自己的朋友商量，但是不能和自己的同事商量，要知道你们是直接的竞争对手。
【2】对领导的要求要不要提出来的事不能和同事商量。
其实所谓对领导的要求，也就是你你所说的一些不平等，或者是你个人的要求，拿这事和自己的同事去商量，就是明确的告诉了自己的同事，你下一步要干什么， 就相当于告诉了竞争对手，你把你自己接下来怎么干，想要干什么，想要什么，想从领导那里得到什么，都告诉了你的竞争对手，你说一下他会怎么办呢？小编告诉你，害你没商量，告你的小状，打你的小报告。所以这种事情也不能和同事商量。
【3】要不要投诉一下某某人的事不能和同事商量。
这种事情绝对不能商量，你投诉任何人都是背地里要做的事吧，这事不光明是吧，你说说，你和你自己的同事一商量，是不是把你自己的心思全部说出来了，把你和这位同事的毛病也告诉了你的同事，你的同事要想跟你使坏，那不是太容易了嘛，你说你和自己的同事商量对你有什么好处呢？只有坏处没有好处，好自为之吧。
